Notizie Lavoro
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Sicurezza sul lavoro 2026: il nuovo Piano integrato del Ministero
Con il DM 20 2026 il Ministero pubblica il piano con gli obiettivi di quest'anno: formazione, incentivi INAIL alle imprese, patente a crediti, vigilanza. Vediamo in sintesi
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DURC negativo: perdita benefici anche per errori minimi
La Cassazione chiarisce se il termine assegnato dall’INPS per la regolarizzazione debba considerarsi ordinatorio o se, decorso inutilmente, comporti la decadenza dalle agevolazioni
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Bandi Cassa forense: pubblicata la graduatoria per gli strumenti informatici
Pubblicate le prime graduatorie delle misure della cassa per gli avvocati
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Contributi INPGI ecco i nuovi minimi 2026
Come effettuare il versamento del saldo dei contributi eccedenti il minimo dovuto dai giornalisti non dipendenti, iscritti all'INPGI (ex Gestione Separata)
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CIGS aree di crisi industriale complessa 2026: stop al riparto
Le istruzioni ministeriali sulla nuova gestione accentrata delle risorse dopo la legge di bilancio 2026: domande entro 30 giorni dall’accordo e accoglimento in ordine crolologico
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Lavoro stagionale turismo: riparto quote 2026 del decreto flussi
Nota MLPS su distribuzione territoriale e criteri operativi per le domande di nulla osta per il lavoro degli stranieri nel settore turistico
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Riparto risorse per pari opportunità e contrasto alla violenza di genere
Decreto del 29 dicembre 2025 della Ministra per la famiglia, la natalità e le pari opportunità: i criteri e la ripartizione dei fondi alle Regioni. Il ruolo del Terzo settore
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CCNL Radiotelevisioni private 2026-2028: aumenti e novità
Firmato il rinnovo del CCNL Radiotelevisioni private locali 2026-2028: aumenti salariali, nuovi minimi tabellari, una tantum e previdenza complementare.
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Autoliquidazione INAIL versamento del 16 febbraio 2026: come fare
Guida operativa al calcolo del premio INAIL e al pagamento con modello F24 : saldo 2025 e acconto 2026
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Contratti a termine nelle fondazioni lirico-sinfoniche: le regole UE
L’utilizzo abusivo dei contratti a termine nelle fondazioni lirico-sinfoniche può non comportare conversione in rapporto a tempo indeterminato. Sentenza CGUE 688 /24